Chef de Rang (m/w/d) Vollzeit Jahresstelle Restaurant Nigl, Senftenberg bei Krems
Niederösterreich
  • Firmenname : Weingut Nigl - Weingut / Hotel / Restaurant
  • z. B. Agentur : Unternehmen
  • Stellentitel : Chef de Rang (m/w/d) Vollzeit Jahresstelle Restaurant Nigl, Senftenberg bei Krems
  • Berufskategorie : Gastgewerbe & Tourismus
  • Jobbeschreibung :

    Am Tor zur Wachau, eingebettet zwischen Weinreben und historischen Mauern, steht das Weingut Nigl für gelebte Gastfreundschaft, regionale Küche und authentischen Genuss. Das Restaurant verfügt über 90 Sitzplätze und ist mit zwei Hauben, zwei Gabeln sowie einer Michelin Empfehlung ausgezeichnet.

    Zur Verstärkung unseres Restaurantteams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit Leidenschaft für Service und feine Kulinarik.

    Anstellungsart: Vollzeit


    Aufgaben

    Einarbeitung auf eine Eigene Servicestation bzw. kleinere Servicestation.

    Fachkundige Beratung und Betreuung unserer Gäste

    Sicherstellung eines reibungslosen Serviceablaufs

    Enge Zusammenarbeit mit Küche und Restaurantleitung


    Profil

    Abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie oder Hotellerie

    Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position

    Gepflegtes, freundliches Auftreten und Freude am Gästekontakt

    Selbstständige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise

    Gute Weinkenntnisse von Vorteil


    Wir bieten

    • Das bieten wir Ihnen - Ihre Vorteile auf einen Blick:

    • Sicherheit & Struktur: Ganzjährige Jahresstelle in einem familiär geführten Traditionsbetrieb.

    • Faire Entlohnung: Die Bezahlung richtet sich nach dem geltenden Kollektivvertrag - eine Überzahlung ist je nach Qualifikation für uns selbstverständlich möglich.

    • Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn Sie Freude daran haben, Gästen besondere Momente zu bereiten, und Wert auf ein wertschätzendes Umfeld legen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!

    • Planbare Freizeit: Geregelte Arbeitszeiten mit dem Sonntag als Fix-Ruhetag. Vorwiegend Durchdienste (keine Teildienste).

    • Flexibilität: Teilzeit (vorwiegend am Abend), 32 Stunden oder Vollzeit mit 40 Stunden möglich.

    • Erholung: Wohlverdienter Betriebsurlaub über die Weihnachtsfeiertage.

    • Rundum versorgt: Kostenfreie Verpflegung während der Arbeitszeit; ein Mitarbeiterzimmer steht nach Verfügbarkeit bereit.

    • Entwicklung: Aktive Unterstützung bei fachspezifischen Fortbildungen.

    • Teamgeist: Ein Arbeitsumfeld, in dem Qualität und echte Kollegialität zählen.


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