Der Kreis Wesel am Niederrhein ist eine moderne Dienstleistungsverwaltung und einer der großen Arbeitgeber in der Region mit ca. 1.700 Mitarbeitenden.

Für die EntwicklungsAgentur Wirtschaft des Kreises Wesel suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet am Standort Wesel, mit 19,5 Wochenstunden als

Touristische Fachkraft (m/w/d).

Die Tourismusförderung des Kreises sucht eine/n neue KollegIn zur Entwicklung von nachhaltigen und sanften touristischen Erlebnissen. Sie sind kreativ und setzen Ihre Ideen in Projekte um? Sie wollen Angebote entwickeln und diese kreativ kommunizieren? Dann werden Sie Teil unseres Teams! Gemeinsam mit den Kommunen und regionalen Tourismusgesellschaften gestalten wir Tourismus im Kreis Wesel am Niederrhein.

Die Tourismuskoordinierung des Kreises ist bei der EntwicklungsAgentur Wirtschaft (EAW) ansässig, arbeitet interdisziplinär und denkt nachhaltig. Die neue Stelle ist Teil eines motivierten Teams mit Expertinnen aus den Bereichen ländlicher Regionalentwicklung, regionaler Kultur und Kulinarik, Öko-Landwirtschaft und nachhaltigem Tourismus. Wir bündeln und vertreten die Belange des Kreises und der Kommunen in regionalen Dachgesellschaften und darüber hinaus.

Ihre Aufgaben

  • Konzipierung von touristischen Erlebnissen und Angebotsentwicklung, insbesondere zum Thema nachhaltiger Tourismus
    • themen- und zielgruppenorientierte Angebotsentwicklung
    • eigenständiges Arbeiten in Kooperation mit privaten Anbietern, Kommunen und regionalen Dachmarkenorganisationen
  • Umsetzung von Projekten mit kommunalen und regionalen Akteuren
    • Projekt- und Netzwerkarbeit zur Bündelung kommunaler touristischer Angebote
    • Vorbereitung, Unterstützung und Koordinierung von touristischen Arbeitskreisen, Projektgremien und Veranstaltungen
  • Vorbereitung, Unterstützung und Koordinierung von touristischen Arbeitskreisen, Öffentlichkeitsarbeit, Marketing und Kommunikation
    • Projektgremien und Veranstaltungen
    • Impulse für und Umsetzung von kreisweiten/regionalen Vermarktungsaktivitäten
    • Vorbereitung von und Teilnahme an Messen und Roadshows
    • Konzeption von Werbemitteln, wie Online- und Printprodukte

Ihr Profil

Zwingende Voraussetzungen

  • FH/Hochschul- oder gleichwertiger Fachschulabschluss mit touristischer Ausrichtung oder mehrjährige Berufserfahrung in der Tourismusförderung und/oder im privatwirtschaftlichen Tourismussektor
  • Mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung in der Tourismusförderung, Reiseveranstaltung oder touristischen Angebotsentwicklung
  • Erfahrungen mit Öffentlichkeitsarbeit und Marketing

Wünschenswerte Kenntnisse und Fähigkeiten

  • Verständnis für wirtschaftliche und touristische Zusammenhänge
  • Erfahrung bei der Beantragung und Umsetzung von Förderprojekten
  • Erfahrung im Umgang mit touristischen Betrieben/Anbietern

 

  • Erfahrung mit Projektarbeit
  • Erfahrung mit Netzwerk- und Koordinierungsarbeit
  • Fähigkeit konzeptionell und kreativ Ideen zu entwickeln und projektbasiert umzusetzen

 

  • Eigeninitiative und dienstleistungsorientiertes Verhalten
  • Kommunikations-, Moderations- und Teamfähigkeit
  • Bereitschaft anlassbezogen Termine auch außerhalb der Kernarbeitszeit wahrzunehmen
  • sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
  • Gute Kenntnisse in Microsoft Office

Was der Kreis Wesel Ihnen bietet

  • ein tolles Team mit engagierten und begeisternden KollegInnen
  • die Möglichkeit sich einzubringen und mitzugestalten
  • anspruchsvolles und abwechslungsreiches Arbeiten
  • flexible Gestaltung der Arbeitszeiten
  • mobiles Arbeiten
  • krisensichere Anstellung
  • Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TVöD mit Zusatzversorgung und jährlicher leistungsorientierter Bezahlung
  • betriebliche Altersvorsorge ohne Eigenanteil
  • Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (z. B. betrieblich geförderte Kindertagespflege, Sommerferienbetreuung und eine Kantine am Standort Wesel)
  • Angebote zur Gesundheitsvorsorge (z.B. Betriebssport, Gesundheitsseminare und –tage, externe Mitarbeitendenberatung)

Kontakt und Information

Bei inhaltlichen Fragen zu der Stelle melden Sie sich gerne bei Frau Stallknecht, der zuständigen Fachkoordination, unter 0281/ 207 2018 oder per E-Mail monika.stallknecht@kreis-wesel.de.

https://www.kreis-wesel.de/de/inhalt/job-und-karriere
wenn Sie mehr über die Leistungen für Mitarbeitende und zum Bewerbungsablauf wissen möchten.
www.kreis-wesel.de
wenn Sie mehr über den Kreis Wesel erfahren möchten.

Zum Bewerbungsverfahren

Das Auswahlverfahren gliedert sich in eine Fallstudie mit anschließender Präsentation und ein strukturiertes Bewerbungsgespräch.

Die Kreisverwaltung Wesel verfolgt konsequent das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Berücksichtigung der Vorgaben des Landesgleichstellungsgesetzes NRW (LGG).

Bewerbungen schwerbehinderter bzw. gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 165 Sozialgesetzbuches IX (SGB IX) sind erwünscht.

Eingangsbestätigungen und Absagen erfolgen im Regelfall nur per E-Mail. Bitte verwenden Sie keine Umschlagmappen, Klarsichthüllen oder Ähnliches. Bewerbungsunterlagen können nur gegen Beilage eines frankierten Rückumschlages zurückgesandt werden.

Haben Sie Interesse?

Dann senden Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen, insbesondere mit Nachweisen zu den vorausgesetzten Qualifikationen bis zum 26.02.2023 möglichst über unser Bewerbungsportal (nach Ablauf der Frist ist eine Bewerbung nicht mehr möglich).

Mehr Infos gibt es hier: Touristische Fachkraft (m/w/d)

Kreis Wesel
Reeser Landstraße 31
46483 Wesel